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才能心理学オンライン入門講座ー才能の見つけ方・伸ばし方・活かし方。そして才能をお金に変える方法。

全9回オンライン講座の内容┃受講料受講特典体験談講師プロフィールお申込み

自分の才能を活かして、独自の価値を提供したい人へ

才能が9割

「才能が9割」、「自分の秘密」著者の才能プロファイラー北端康良による才能心理学オンライン入門講座。

元アナウンサーの石松多美子さんをインタビュアーに、才能開発の専門家が「才能の見つけ方・伸ばし方・活かし方、そして才能をお金に変える方法」まで、才能心理学のキホンを全9回で語る動画セミナーです。

才能心理学は15年の研究成果から作られた、体系的・再現性のある才能開花理論と方法論です第1回目のオンライン講座は誰でも無料で受講できます。自分の才能を開花させたい方はお申し込みください。

才能心理学を学んだ受講者の変化

  • 企業の強みを見つけられるようになり、クライアント企業をたった2回の会議で月売上プラス1000万円に導いた税理士
  • 最下位の営業成績から、9ヶ月でトップセールスマンに変身した金融マン
  • 転職経験をもとに独自のキャリア形成メソッドを作り、コーチングを始めたビジネスマン
  • 業界未経験ながら、一発で転職に成功したワーキングママ

こんな方にオススメです

  • 成果は出ているが、なぜかがハッキリわからない。自分の強みや成功パターンを自覚・把握し、ステージアップしたい人
  • ベストセラー「やり抜く力(グリット)」やライフシフトを読んでも、自分のグリットや価値観、ミッションを見つけられなかった方
  • 今の働き方を続けても先が見ないので、今後のキャリアの方向性やパラレルキャリアについて考えたいサラリーマン
  • 与えられた業務はこなしてきたが、胸を張って「これが自分の強みです!」とは言えない。自分の強みを明確にして転職・起業したいと思っているビジネスパーソン
  • 日々の仕事に終われ、1日をこなすのがで精一杯。モチベーションが枯れそうになっている人
  • 決断力が弱い、決断のスピードが遅いと課題意識を持っている人
  • やりたいことが多すぎて、全てが中途半端になっていると感じている人
  • 資格はとったが、仕事やお金に結びついていない人
  • 時代の変化をとらえたニーズを掴み、ヒット商品を作りたい経営者やマーケッター
  • 自分の才能と天職(ライフワーク)を見つけて、自己実現したい人
  • 未来の働き方に興味がある人

才能心理学オンライン入門講座 全9回(2時間15分)

【無料】第1回目 才能開花できないのは「思い込み」のせい(10:06)

  • 才能の正体。そもそも才能とは何か?
  • なぜ、同じセミナーを受けても才能開花する人と、しない人がいるのか?
  • 感情が才能に変わる。だから誰にでも才能はある。
  • 才能に変わる感情と、才能に変わらない感情の違いとは?
  • 成功した人は昔から「好き・嫌い」が変わらない
  • 才能とは続けられること。では、どうすれば続くのか?
  • 「ベター」ではなく「ベスト」を選ぶ
  • 才能とは?

無料で1回目を受講する

第2回目 才能を見つける3つの質問とは?(20:15)

  • 3つの質問で、才能を引き出す才能プロファイリングとは?
  • 才能プロファイリング実録動画ー保険営業マンから人気講師に転身!
  • 昔も今も、あなたの心を動かす感情を見つければ、才能は開花する!
  • 才能は能力のことではない!?
  • 資格を取っても才能開花しない理由
  • どれだけ努力しても、憧れのあの人になれない理由とは?
  • 輝いているあの人ではなく、「最高の自分」を目指す

第3回目 才能開花した人の共通点「コア・コンセプト」の見つけ方(11:06)

  • 才能開花した人に共通する「コア・コンセプト」とは?
  • コア・コンセプトがわかれば、人生は劇的に変わる!
  • 判断基準が明確になれば、迷いは消え、行動も加速する
  • コア・コンセプトがわかれば「時間とお金の使い方」も上手になる
  • 他人の評価基準ではなく、自分軸で生きる
  • 他人との違いこそ、あなたの価値
  • コア・コンセプトは誰にでもある
  • 才能をお金に変えるのに必要な「具体化能力」
  • なぜ、自分一人では、自分の才能に気づけないのか?
  • 「感情の痕跡」を捉える
  • 才能が違うからこそ、コラボレーションが生まれる

第4回目 才能を伸ばす4つの秘訣(8:03)

  • 才能を伸ばす4つの秘訣
  • 「頑張ってる感」は才能からずれているサイン!?
  • 無理やりモチベーションを上げてもうまくいかない
  • サラリーマンとして働くメリットとは?
  • どんな仕事でもコア・コンセプトがわかれば才能は伸ばせる!
  • なぜ、収入が上がれば上がるほど、ストレスがたまるのか?
  • 家計の中に「自己投資予算」を作る

第5回目 才能を開花させるセルフマネジメント法(10:59)

  • なぜ、自分の才能を見つけても、行動できないのか?
  • アクセルになる感情、ブレーキになる感情
  • 才能を伸ばす秘訣は「感情マネジメント」
  • 才能開花を邪魔する「ノイズ感情」とは?
  • 異業種交流会やセミナーで名刺を交換してもご縁に繋がらない理由とは?
  • ノイズを制するものが人生を制する
  • コア・コンセプトから人生設計をする
  • ノイズ感情は「欲」と「恐れ」から生まれる

第6回目 才能をお金に変える秘訣、才能を活かす働き方とは?(17:06)

  • コア・コンセプトから働き方を見直す
  • 判断基準が明確になれば、人生が動き始める
  • 転職・起業する前に注意すべきこと
  • サラリーマンの特権とは?
  • チャレンジとは「今までやっていないこと」をやること
  • 自分の才能を活かせば、職業を変えても成功する
  • 才能をお金に変える秘訣とは?
  • 世の中のニーズにだけ合わせると、ビジネスの罠にはまる
  • ビジネスを続けることの大切さとは?
  • 才能を継続的にお金に変える秘訣は「2つの車輪」を回すこと

第7回目 成功するための「時代のニーズ」の掴み方(19:30)

  • 変化の時代に生まれる9つのニーズとは?
  • 歴史的に見た「これからのトレンド」(2018年、収録時点)
  • 今後のキャリアは「10年サイクル」で考える
  • 才能がわかれば「欠乏感」から自由になる
  • 人口知能時代は「時間を持て余す時代」!?
  • 時間余りの時代に伸びる「あるビジネス」とは?
  • 消費者としてではなく、生産者として生きる
  • Googleが支援するNGO団体がはじめた「ベーシックインカム実験」
  • お金のために働くことが禁止される時代がやってくる!?
  • あなたが経営者なら人とロボット、どっちを雇う?
  • 「やりたい仕事を選ぶ」が、王道のキャリア戦略になる
  • 子供に必要なこれからの教育とは?
  • 世界にインパクトを与えよう!

 

才能プロファイラー北端康良×卒業生 対談セミナー

第8回目 今いる会社で、自分の才能を活かす方法ー対談 北端康良×一部上場企業勤務 卒業生(18:04)

  • 書籍『ライフシフト』でも『グリット』でも教えてくれない「価値観」の見つけ方
  • 才能心理学の魅力は「ロジック」と「再現性のあるメソッド」
  • コア・コンセプトが見つかった途端、すでに才能を活かしていたことに気づいた!
  • 自分の才能をマネジメントで活かす
  • 才能を活かせるパラレルキャリアを目指す
  • 才能を発揮すれば「引き寄せ力」が上がる

第9回目 才能を活かして売上と魅力を上げる方法 北端康良×石松多美子(20:30)

  • なぜ、質問だけで人が劇的に変わるのか?
  • 才能プロファイリングを学べば、「効果的な質問」と「無駄な質問」の違いがわかる
  • アナウンサー、片付け、プロファイラー。別々の3つのキャリアの共通点が見つかり、自己肯定感がアップ!
  • 才能開花の連鎖が起き始めた!
  • 人のポテンシャルが見える楽しさ
  • コア・コンセプトが見つかれば、人生の中心が定まる
  • コア・コンセプトに沿っていない仕事はやめる
  • 仕事時間を減らし、収入アップを実現する方法
  • 才能を活かし始めると「働いている感」が消える
  • 余白時間を大切にする
  • 才能が見つかれば、女性としての自信も上がる

 

<受講料・お支払い方法など>

受講料 5,400円(税込) *Paypalクレジットカード決済は5,635円(税込)

受講方法 Webサイトでの視聴(動画によるオンライン講座)

お支払い方法 銀行振込 / Paypalクレジットカード決済

お届け 入金確認後に、オンライン講座を視聴できるURLをメールにて送付お届けいたします。

キャンセル規定
講座の性質上、講座視聴URL送付前のキャンセルのみ承っております。

<受講特典>講師 北端康良からの直接フィードバック

学びと成長の秘訣はフィードバックを受けて、学びの精度を上げることです。アスリートでもビジネスパーソンでも、学びを活かしている人は、学んだこと(インプット)を実践し(アウトプット)、メンターやコーチからフィードバックを受けています。

学び→実践→フィードバック→修正→実践・・・

このサイクルを回すことが、才能を伸ばす秘訣です。

書籍やオンライン講座で学んでも、なかなか身につかないのはフィードバックを受けられないから。自分の解釈やアウトプットの方法があっているかどうか確認できなければ、成果が出るかどうかわからず、実践の意欲も低下しがちです。

そこで希望者には、講座終了後、講師の北端康良から直接フィードバックを受けられる特典をご用意しました。北端のコンサルティング料金は1時間、10万円(税別)ですが、オンライン入門講座受講者に限り、1回のみ1万円(税別)でフィードバックを行います。

フィードバックの効果を最大限高めるため、事前にアンケートを送付し、あなたの目標や課題、質問をヒアリングした上で、メールにてフィードバックをお送りします。ご希望の方はお申し込みフォームの「才能心理学オンライン入門講座フィードバック特典つき (16,400円)」をお選びください。*クレジット払いの場合は16,823円となります。

なお、才能プロファイリングはこちのフィードバックでは行っておりません。ご希望の方はコンサルティングにお申し込みください。

フィードバック 受講者体験談

自分では見えない思い込みの壁を取っ払ってもらえました。アハ体験に近いものがあります。

フィードバックで見えた課題は、他人のことはよく見ているが、自分のことはほとんど見ていないと気づきました。特に他人の評価はするが、自分の評価はしてこなかったこと。

結果、他人や出来事に対して反射的に起こる感情を前に今までは無意識に行動していましたが、少しずつではありますが起こる感情に対して意識的に行動を選択できるようになりました。

今まで他人や出来事に対してネガティブな感情を感じて、他人や出来事のせいにしていましたが、自分の感情や行動は自分で選択できることを知り、他人や出来事のせいにしなくなってきました。今までより一つ上の階層から自分を見ている感じがします。

スポーツ選手にコーチがいるのは自分で自分を見れないからと聞いたことがあります。自分も自分の人生のプレイヤーと考えれば、専門家に見てもらい適切なフィードバックを受けることで人生の質もよくなると思います。あと専門家に適切なフィードバックをもらうことで時間とお金を無駄に使わなくてすむということもメリットですね。

村松慎一さん 会計事務所勤務 男性

自分が何気なく使った言葉、表現に、自分のこだわりや弱みと感じることが潜んでいるのに気づかされました。北端先生の視点や指摘は的確で、自分が無意識に課題としている部分に対する解決策を教えてくれます。

フィードバックで、悩みが自分に向いている。狭い範囲で考えている。人からもらうより、「相手にいかに貢献できるか」を行動指針にすることが課題だと気づきました。

結果、今まで自分の意見がなかなか言えない、自分からアクションを起こすことに二の足を踏む・・・といった傾向がありましたが、仕事の相談や言いにくいことを、あまり悩まず切り出せるようになったなど、以前より早く行動を起こせるようになりました。また相手を褒めたり感謝する言葉がけが多くなりました。

自分の気持ち、考え方がよりポジティブ志向になってきたと感じます。まだまだ不満や愚痴をこぼす事もありますが、すぐに「今こういう行動が出たな・・・」と内省し、改善策を考えられるようになりました。 先生のフィードバックが自分の思考スタイルに反映されていることを感じます。

自分のモヤモヤが力強い言葉で整理され、スッキリ解決!とまではいきませんが、どうすれば改善できるか、のヒントを大いに得られ、個人的にとても参考になっています。 自分らしさを承認していただけるので、ポジティブな気持ちになりますし、「どうすればいいかな?」とこれからの方策を考えようという気持ちになれます。

渡邊さん 人材派遣業・キャリアコンサルタント 女性

全9回オンライン講座の受講はこちら

北端 康良(きたばた やすよし)プロフィール

「3つの質問」で才能を引き出す「才能プロファイリング」一般社団法人 才能心理学協会 理事長
才能プロファイラー/才能開発コンサルタント
小学生から経営者まで才能の育成を行う才能開発のプロ。

1973年生まれ。大阪市立大学法学部卒(専攻は政治)。
1996年、内閣府主催「東南アジア青年の船」に日本代表メンバーの一員として参加し、ASEAN諸国を歴訪し、各国の首相・大臣を表敬訪問。米国コロンビア大学ビジネススクールLeadership Essentials 修了。 13年間で延べ5,000人のカウンセリング、300名のカウンセラーを育成した心理分析とメンタルトレーニングの専門家。

その後、1通のメールをきっかけに才能開花の秘密を解き明かすべく、古今東西の偉人・経営者・アスリート・芸術家・俳優・科学者・哲学者など、才能溢れる人物の才能分析に没頭。その結果、「人間は2種類のタイプに分かれ、どちらのタイプかわかれば誰もが自分の才能に目覚め、才能が開花する」ことに着目し、独自の才能開発理論「才能心理学」を体系化。たった3つの質問から10分足らずで人の才能を引き出す才能開発メソッド「才能プロファイリング」など、20以上の才能開発法をメソッド化している。

クライアントは経営者・企業幹部・専門家、クリエーター、デザイナーやビジネスパーソンなど。才能心理学を学んだクライアントは、

  • 売上が2倍になった経営者
  • 企業の強みを引き出せるようになり、クライアント企業をたった2回の会議で月売上プラス1000万円に導いた税理士
  • 生徒の才能を引き出し、才能を生かせるキャリアプランを提案。転職支援を行うセブ島の英語スクール経営者
  • 社員の能力を見極め適材適所の配置を実現し、人材育成コストを削減した経営者やマネージャー
  • 専門家としての経験を活かし書籍を出版、NHKから出演依頼がきたプレゼンテーション・コンサルタント
  • 1ヶ月間で前年度の年間売上げを突破したコーチ
  • 転職経験をもとに独自のキャリア形成メソッドを作り、コーチングを始めたビジネスマン
  • 業界未経験ながら、一発で転職に成功したワーキングママ
  • 最下位の営業成績から、9ヶ月でトップセールスマンに変身した金融マン
  • 子供の才能を伸ばした塾マネージャー
  • 子供の才能を見出し、子育てのストレスから解放された主婦

など、さまざまな成果を出している。

才能心理学セミナーには、日本全国、海外からも才能開花を望むクライアントや受講者が参加。「たった3つの質問で才能を引き出す”才能プロファイリング”は革新的なメソッド」「才能心理学はロジカルで、再現性があり、誰でも使える」、「才能を見つけるだけではなくキャリア・ビジネスにつなげるノウハウが確立されているので実用性が高い」と好評を得ている。

2018年、小学生向けロボットプログラミング教室を開校し、子供の才能教育も開始。「すべての人に、それぞれの才能を届ける」をミッションに講演・セミナー・執筆活動を行う。

目指す未来は「子ども達が自由に才能を発揮できる世界」。 著書「才能が9割 3つの質問であなたは目覚める」、「自分の秘密 才能を自分で見つける方法」(経済界)。

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