才能プロファイリングは、理事長の北端康良が独自に開発した才能を引き出すための理論体系、「才能心理学」を応用した、才能を引き出すためのメソッドの１つです。
才能を引き出すノウハウにはさまざまなものがありますが、その中でも、最も効果的な手法が「３つの質問」で才能を引き出す「才能プロファイリング」の技術です。まずは、こちらのコンサルティング映像をご覧ください。
才能プロファイリング 3つの質問
質問１：
二十歳までにしてもらって嬉しかったこと、楽しかったこと、感動したことは？ 逆に、してもらえずに悲しかったこと、寂しかったこと、辛かったこと、悔しかったことは？
質問２：
今、興味があること、または問題だと感じていることは？
質問３：
気になる人は？
自分の才能の本質が「わかち合いにある」と気づかれたこの質問者の方は、この後、塾の経営とセミナー事業を始められ、毎日楽しく仕事をされています。自分の才能、人生やビジネスの方向性が明確になれば、迷いがなくなり、「何を選択すればいいのか？」がハッキリとします。そうすれば、経営者でもビジネスマンでも、自信をもって才能を活かした仕事に取り組めるようになります。
才能プロファイリングを活用したコンサルティングを受けた方の中には、
- 講演依頼が２倍になったコンサルタント
- 売上が２倍になったセラピスト
- 転職や就職に成功したビジネスマンや学生
- 生徒の才能を引き出せるようになった塾マネージャー
- 念願のフラダンス教室のオファーをもらい、夢を実現させた主婦
の方などがいます。
多くの人は自分の強みや才能に気づいていません。それは、「才能とは、特別な人が持つ、特別なものだ」という思い込みのせいです。
そのために、自分の才能がわからず、決断や選択に迷ってしまいますが、自分の才能に気づけば、迷いが決め、ビジネスも、人生もスムーズに流れるようになります。
才能プロファイリングに興味のある方は、下記の動画セミナーをご覧下さい。才能プロファイリングの３つの事例を含め、あなたが才能を活かしたキャリア・ビジネスを構築する方法をお届けします。
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