才能ディスカバリー・オンラインスクール2時間体験セミナー

才能ディスカバリー・オンラインスクール2時間体験セミナー《才能をお金に変える20項目診断ワーク付き》
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ワークシートに取り組めば自分の才能が見つかり、プレゼンシートに当てはめるだけでセールストークや自己PRトークが完成する

ゼロから6ヶ月でキャリア・ビジネス戦略を作り、才能をお金に変える才能ディスカバリー・オンラインスクールに参加しませんか?

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受講者インタビュー

【講演依頼が2倍に!】 株式会社パークスターズ 代表取締役

離職ストップコンサルタント チームデザイナー
幸田 涼 様

才能ディスカバリープログラムが選ばれる3つの理由

1)受講者の成果

受講者は上場企業の経営者から個人事業主、サラリーマンから子育て中のママまで多岐に渡ります。売上アップを実現した経営者、出版に成功した講師や専門家、転職に成功したサラリーマンなど、自己実現した受講者多数!

石橋芳子中山雄介

2)研究にもとづいた理論と再現性のある才能開花メソッド

開発者の北端康良は16年の年月をかけて経営者、アスリート、芸術家、科学者、哲学者など世界的に活躍した人々を研究し、才能開花理論、”才能心理学”を体系化。その理論にもとづき、再現性のある才能診断メソッド、「才能プロファイリング」を開発しました。

誰が受けても才能を発見できるのは、才能プロファイリングは膨大な事例と理論に基づいた再現性のあるメソッドだからです。

スピーディーかつ正確に才能がわかるよう作りこんだので、忙しいビジネスパーソンや経営者に好評です。

才能心理学や才能プロファイリングについて詳しく書かれた本も出版されています。

才能が9割「自分の秘密」才能を自分で見つける方法

3)あなた専用にカスタマイズされた才能診断&アドバイス

オンラインスクールでは、一人一人の才能を北端がプロファイリングしますので、あなだけのユニークな才能を見つけることができます。Webで受けられる才能診断や強み診断テストのように誰が受けても一定の結果がでる診断テストではなく、あなた独自の才能を正確にスピーディーに見つけることができます。

本来、才能とはその人だけが持つ固有の能力。見つけた才能を活かすには、あなたの夢・目標、現在のステージ、今の仕事やビジネスを把握した上で、人生戦略やキャリア戦略を作ることも不可欠です。

自分だけの才能を見つけることで、その活かし方もわかり、あなたの才能の価値を上げることもできます。

4)キャリアチェンジできるポータブルスキルが見つかる

才能とは本来、今とは別の業界、別の会社、別の仕事でも応用可能なポータブルスキル(持ち運び可能なスキル)です。冒頭で紹介した幸田涼さんは人材育成の専門家ですが、そのスキルを離職率減少のために活かしました。

さらに今ではコミュニティ作りや地域おこしに活用し、地域活性化の仕事もしています。つまり幸田涼さんの才能の本質は人材育成ではなく、人が集い、つながり、成長し合う人間関係作り・場作りです。

それに気づけば、今の仕事にとらわれず、あなたの可能性を一気に広げるアイデアも浮かびます。

5)面接、商談、交流会で即使える才能プレゼン

どれほど素晴らしい才能をもっていても伝える力がなければ、なかなか価値を理解してもらえず、才能をお金に変えることはできません。そこでオンラインスクールでは、あなたの才能の価値が聞き手に伝わる才能プレゼンを作ります。

心理学を応用した才能プレゼンフォーマット通りに作れば、「あなたに頼みたい」、「あなたにわが社に来て欲しい」と言われるプレゼンができるようになります。

才能プレゼンを作り込んだ受講者の中には転職に成功した人はもちろん、メルマガの反応率アップ、受注率・成約率がアップした受講者が多数。マーケティングを専門にする受講者は「結果が出すぎて怖い」と言っています。

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受講者の声

▼SS総合会計代表の鈴木宏典さん

得意なことで成功する原理原則を知りたくて受講しました。自分の才能とコア・コンセプトがわかってから成果が激変し、顧問料金が2倍になりました。 税理士をしていますが、今は得意なセミナーやコンサルティングに集中し、利益とやりたい仕事を両立できるようになりました!

▼(株)グッドウェーブプロモーション常務取締役の鈴木亮さん

3つの質問の才能プロファイリングを見た時に、僕はすごく感動しました。その瞬間で、相手の才能をあれだけ見極めるのかと。 人が持っているものを、あれだけ明確に引き出せるのかと感動して「これは学びたい」と思い、受講しました。

大きな変化は、相手の才能を見ようと意識が高まった分、冷静に、感情的にならず、相手のいいところを分析できるようになったことです。 これからやりたいことは、面接で一番使いたいです。

▼マーケティング・コンサルタント松野恵介さん
「なぜあの会社は安売りせずに利益を上げ続けているのか」の著者

友人に誘われて受講しました。一番の変化は、人それぞれ違いがあり、才能や続けてきたことがあって、人を認められるようになったことです。 自分と人は違うと明確にわかることで、人を認め、受け入れられるようになりました。

人が才能を発見するのを目の当たりにして、これはスゴイことだと思いました。

経営者、とくに中小企業の社長の皆さんにおすすめしたいと思います。社員を思って、会社を成長させたいと思っていると思います。スタッフや社員ひとりひとりの才能を知り、活かすことが、企業の発展につながると思います。

▼株式会社Growup 崎本正俊さん

自分の才能は何か知りたかったのと、それ以上に、人の才能をどうすれば引き出せるのかを知りたくて受講しました。 一番良かったのは、自分が一番やりたいことが明確になったことです。

「才能を見つけるには感情が大切だ」ということは聞いていましたが、「どうすれば感情から才能が生まれるのか?」プロセスを学びながら、体得することができました。

6ヶ月の間に自分がやりたいことと人のニーズにマッチした「オリジナルセミナー」を作り、費用対効果でいえば5〜10倍くらいの効果が出ています。

▼Brilliant Spaceの石松多美子さん

才能プロファイリングを受けて、「発見」というコア・コンセプトがわかってから、アナウンサー時代も、片付けサポートをしている時もクライアントさんの思いや夢を「発見する」のが一番面白かったと気づきました。

メルマガやフェイスブックで情報発信をする時も「◯◯発見した」とか 「◯◯見つけた」というキーワードでメルマガを書くと驚くほど反響があるんです。 コア・コンセプトがわかれば自分の成功パターンがわかります。

▼チームビルディグの専門家 幸田涼さん

「ほめる職場づくり」をテーマにコンサルティングをや り始めたのですが、コンセプトがぼやけてるなと感じていて、全国展開するために、ブレイクポイントを探り当てたいと思っていました。

一番の変化は、自分が最もやりたいことと、クライアントのニーズがぴたっと一致する「言葉」ができたことです。

「コア・コンセプト」を見つけるワークをした時に、「離職ストップコンサルタント」という言葉を思いつき、プロフィールを作り直しました。 リリースを流したところ、講演依頼が2倍になりました。

 

▼プレゼンの専門家 マーキュリッチ株式会社 野村尚義さん

受講してから1年半ほど経った変化は「本の出版」、「コンサルティングの依頼の増加」、NHKテレビ番組への出演」、「コンサルティングの品質の向上」です。

才能心理学を学んでからクライアントのプレゼンを規定のあるべき場所に置くのではなく、クライアントが一番勝てる土俵に置くことができるようになったことが成果です。 クライアントの価値を最大化するためのプレゼンテーションの指導ができるようになったので、クライアントの成果も上がっています。

石橋芳子

通訳業、大手外資系メディアで働いていた石橋芳子さん。下の子の幼稚園入園と同時に再び「使命感」を持って働き社会に貢献したいと思い受講。自分の才能に気づいてから、親子EQワークショップをスタートし、保育園、幼稚園、小学校など教育機関で「EQSEL(感情学習)」やマインドフルネスセミナーを実施。西日本新聞やラジオにも出演!

鈴木一平

▼金融機関勤務 鈴木一平さん

僕が才能ディスカバリープログラムの受講を決めたのは、彼女に振られ、仕事も嫌で人生を変えたいと思ったからです。 「才能が見つかれば、それを活かせる仕事をして、人生変えられるんじゃないか」 と思っていました。

僕のコア・コンセプトは「安心」でした。みんなと話したり、自分に向き合っていくうちに、「たぶん安心だな」と徐々にしっくり来たんです。

僕は金融関係の仕事で、保険商品や貯金を勧めるのですが、ある時、「保険商品って安心を売ってるんだよな」と気づきました。それから働き方が変わり、支店でNo.1の販売成績を収めることができました。

▼山田陽子さん

子どもを育てながらマネージャーを続けるのは限界を感じていました。セミナーを受けた時は、自信もありませんでした。 好きなことをすると家族は悲しむし、家族を大切にしようとすると、やりたいことができず私が楽しくない。そのジレンマで悩んでいました。

変化のきっかけになったのは、成功パターンと失敗パターンをワークで見つけられたこと。その後、英語講師に転職。3ヶ月で生徒数を2倍に増やし、6ヶ月でリピーターNo.1の人気英語講師になり100名の生徒を見ています。

やりがいのある仕事をしながら、子供と過ごす時間も持てるようになりました。

▼メーカー開発部長 田中誠さん

一部上場企業で管理職になったものの仕事のストレスからウツになり、転職活動をはじめました。しかし、なかなか転職先が決まらず、自信を失っていましたが、メーカーの開発部長として採用が決まりました。

10数名の部下がいて、部下と一緒に成果を出していくためには、一人一人の才能を見極めることが大切だと感じています。セミナーで得たスキルを現場で活かしたいと思っています。

私は会社員ですが、管理職として1つのプロジェクトをまとめあげて、大きな成果を出したい人には、部下の才能を引き出すのは必須のスキルだと思います。

自分の才能がわかってから店舗マネージャーの仕事を辞めて、未経験の人材派遣業界に転職しました。

未経験でしたが一発で転職に成功できたのはディスカバリー寿長中に才能プレゼンを作ったからです。そのプレゼンをそまま話すと即採用されました。

その後、人材業界で転職し、在宅で働きながら子育てと仕事を両立しています。

ワーキングママは仕事と家庭の両立が本当に大変! だから私と同じようなワーキングママの働くサポートをしていきたいです。

才能を見つければ、自分独自の才能・強みがわかり、今の会社でも別の業界でも活かせるようになります。才能を開花させ、自分だからこそ提供できる価値がわかればキャリアップ、収入アップ、やりがいアップも狙えます。

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才能プロファイリングでわかる11のこと

オンラインスクールでは講師の北端が一人一人の受講生を才能プロファイリングし、次の11のことを明確にします。

1)才能
2)モチベーションの源泉
3)コア・コンセプト
4)成功パターン
5)失敗パターン
6)才能を活かせる業界、職業、職種、働き方
7)ライフシフトを起こす課題
8)ノイズ感情とその対処法
9)ビジョン
10)ミッション
11)理想の顧客・チームメンバー

これがわかれば、

  • 誰にどのような貢献をするのか?
  • どのような業界・業種がもっとも自分を活かせる場所か?
  • そのために必要なスキルは何か?
  • 成功パターンに入るための条件を揃えるには何をすべきか?
  • 自分にない才能を補うためにどんなメンバーが必要なのか?

が明確になり、才能開花のスピードを加速できるようになります。

才能ディスカバリー 成功事例紹介

鈴木一平

鈴木一平さん
職種 金融機関の営業

才能プロファイリングの結果

▼才能
不安やリスクの察知能力、心をホッとさせるコミュニケーション能力、解決能力

▼モチベーションの源泉
自分自身、不安やリスクから身を守りたい。大手金融機関を選んだのは潰れない業種の1つだから。不安があり悩んでいる人、困っている人の力になりたい。

▼コア・コンセプト(最も大切にしたい価値観)
安心・安全

▼強み
顧客の不安を察知する力。安心感を与える心に寄り添ったコミュニケーション能力。リスクの低い安心安全な金融商品の提案力。

▼弱み
押しの強い営業、大勢の前でのプレゼン、巻き込み力(押しの強いトークで相手を困らせるとモチベーションの源泉に反するためそのような行動を取りにくい)

▼成功パターン
顧客の不安に共感し、ヒアリング。心に寄り添ったコミュニケーションをとり、不安を解消する金融商品の提案。保険やインデックス投資など。顧客満足が上がり、信頼関係ができたら希望する顧客には総合的な金融サービスも提案。

▼失敗パターン
飛び込み営業(飛び込み先がお金の不安を抱えているかどうか未知数のため失敗率も高いため)

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才能開花ロードマップ

▼才能を活かせる業界、職業、職種、働き方
不安を解消し、安心を提供する力が才能なので、「安心・安全」が価値を生む業界、職業が向いている。金融機関以外なら、建設業、医療、インフラ系、セキュリティ、食品関連などは候補になります。鈴木さん自身、安心・安全な環境があってはじめて仕事に集中できるので、ベンチャー企業より大企業・安定企業が向いています。

▼才能を伸ばす習慣&練習法
人がどんなときに不安を感じ、何があれば安心できるのか、どんな言葉かけをすれば安心感を感じるのかを観察&研究。コミュニケーションをとるときはいつも「安心・安全」を意識し、効果的なコミュニケーションを試す。医者、薬剤師、看護師など、不安解消が鍵となる現場でのコミュニケーション法は参考になる。

読むべき本は自分に有利な展開に持ち込む交渉術や営業本ではなく、相手を尊重し、安心を与えるコミュニケーション術。その土台の上に交渉スキル・営業スキルをプラスすることで、安心感を与えながら説得力のある提案スキルが身につき、独自の強みを磨くことができる。

顧客に絶大な安心感を与え、信頼を得ている先輩、上司を観察し、方法を真似るのも有効。

ビジネス戦略

▼お金の不安を抱える顧客に貢献する

お金の不安を抱える顧客の悩みに寄り添い、安全・安心・確実なライフプランを提案。具体的には定期預金、保険などリスクの低い金融商品を使って顧客が安心できる人生設計をサポートする。

来店者の中で、不安そうにしている方がいればまっさきにお声がけしサポートする。

結果

鈴木さんはこれらを実践し9ヶ月で支店トップセールスマンになりました。才能開花を実現するため飛び込み営業も繰り返し、「拒絶される恐怖」も克服。

今では「店舗に入ってこられたお客様の顔を見るとお金の不安を抱えているかどうか、すぐわかるようになったので営業がスムーズに進みます」と言っています。その後、上司に評価され、将来を嘱望される人材だけが配属される支店に栄転しました。

才能開花7ステップを活用すれば、やるべきこと・やる必要のないことがハッキリするので、時間・お金を効果的に使えるようになり、才能開花のスピードも加速します。

自分の才能・強みを活かしキャリア・ビジネスで自己実現する「才能開花7ステップ」

才能を仕事・ビジネスに活かし自己実現するプロセスは大きく分けると7つのステップにわかれます。

  1. 才能を見つける
  2. 才能を伸ばす習慣をマスターする
  3. ビジネス・仕事で才能を活かす
  4. コア・コンセプトに沿った独自の商品・サービスを作る / 働き方をする
  5. 理想の顧客を見つけ関係性を築く
  6. ビジネスモデルを作り回す
  7. 顧客の声や要望に耳を傾け、才能・商品・サービスを磨き続ける

才能ディスカバリー・オンラインスクールでは、メンバー全員でこの7つを学び、実践していきます。

才能プロファイリングセミナー

才能をお金に変える診断ワークで次の一手を手に入れませんか?

体験セミナーでは20項目診断ワークを実施。ワークに取り組むめば上記7ステップの中で、

  • 今あなたがどの段階にいるのか?
  • 次の段階に進むために何をすべきか?

この2つがわかるようになっています、課題が明確になれば即行動できるので、体験セミナーで次の一手を見つけてください。

ちなみに、才能心理学では「好きなことをやり、それで稼ぐことができ、それが他者の役にも立っている」ことが自己実現と考えています。

自己実現3ポイント

  1. 好きなことを知りやること → 自分(才能)を知ること
  2. それで稼ぐこと → 才能をお金に変えること
  3. それが他者の役に立っていること → 良い人間関係を作り、貢献すること

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受講者インタビュー動画

才能ディスカバリー・オンラインスクールとは?

「1ヶ月で自分の才能を見つけ、3ヶ月で才能を伸ばす習慣をマスターし、6ヶ月で才能をお金を変える仕組みを作る」という明確な目標にむけてメンバー全員で学び合うオンライン・スクールです。

リアルスクールの受講者も含めるとすでに200名近くの方が受講しています。

ワークシートに記入していけば、自分の才能が見つかる「才能プロファイリングシート」。 才能を100%発揮するためのあなた独自の勝ちパターンを見つける「成功パターン分析シート」など、再現性のある独自ノウハウで、あなたが仕事・ビジネスで自己実現する仕組みを作ります。

ネットやSNSを活用すれば好きな仕事で収入を得られるようになりました。私たちはこのチャンスを活かし、自分の才能を活かして世の中に貢献し、最高の人生を過ごす新しい生き方を提案しています。

この体験セミナーでは才能ディスカバリー・オンラインスクールのエッセンスを体験していただきます。

*現在はコロナ感染対策のためすべてオンラインセミナーで実施しています。

86.9%の参加者が才能開花への次の一歩を発見!2時間体験セミナーアンケート結果 2020/8/27現在

Q.セミナーはわかりやすかったですか?

Q.オンラインスクールClassroomは簡単に使えましたか?

Q.Zoomは簡単に使えましたか?

普段から業務でPCを使いこなしている方は簡単、普通。スマホは使うがPC操作はあまりされない方は難しいとの回答でした。

Q.質問に対する講師の答えは明確でしたか?

Q.その課題や悩みの解決策やヒントを得られましたか?

Q.才能開花に向けた次の一歩は見つかりましたか?

Q.セミナーの満足度は?

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才能心理学 開発者 北端康良プロフィール

一般社団法人 才能心理学協会 代表理事
才能プロファイラー™/才能開発コンサルタント
一般社団法人 日本パーソナルブランド協会 理事

小学生からビジネスパーソン、経営者まで指導する才能開発の専門家。

1973年生まれ。大阪市立大学法学部卒(専攻は政治)。

一部上場IT企業を経てセミナー会社に転職し、13年間で延べ5,000人のカウンセリング、心理分析、メンタルトレーニングを行い、300名のカウンセラーを育成。

その後、才能開花理論として才能心理学©を体系化。たった3つの質問から10分足らずで人の才能を引き出す才能プロファイリング™を得意とする。

クライアントは上場企業の経営者から、専門家、クリエーター、デザイナー、ビジネスパーソンや子育て中のワーキングマザー、主婦など。

前年比1.1倍の着実成長を実現し円満事業承継に成功した後継者、セミナー講師に転身し年収2倍になった元保険営業マン、左遷されてから9ヶ月でトップセールスマンに変わった銀行マン、店舗マネージャーから未経験の人材派遣業界への転職に一発で成功したワーキングママなど、才能開花したクライアントが多数。

法人向けにはエグゼクティブコーチング、企業理念、人事評価、面接採用基準作り、人材育成研修、社内研修の内製化なども行う。

小学生向けプログラミング教室を経営し、子供達の才能開発も行っている。

2時間体験セミナーの内容

  1. 才能発見からお金に変えるまでの7ステップ
  2. 才能プロファイリング【シンプル版】であなたの才能を自己分析する方法
  3. 成果を出す成功パターンを見つける方法
  4. モチベーションに頼らず才能をスピーディーに伸ばす習慣作りのコツ
  5. 面接・商談であなたの価値が一瞬で伝わるキャッチコピーの作り方とは?
  6. 理想の顧客が集まる情報発信の秘訣
  7. 才能を継続的にお金に変える方法
  8. 才能を活かした独自商品・サービスの作り方とは?
  9. 週3日働いて年800万円稼ぐ方法

など、まとめるとあなたが自分の才能を見つけ、お金に変えるまでの流れと仕組みを事例を交えながらお伝えします。

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セミナー詳細

日程

2020/12/18(金)10:00-12:00

2020/12/18(金)20:00-22:00

※日程が合わない方はリクエストフォームからご希望の開催日時をお知らせください。

講師

北端康良

セミナー受講方法

Zoomによるオンラインセミナー

受講料 

11,000円(税込) → 5,500円(税込)

定員

各回3名 *個別フィードバックをするため

キャンセル規定

入金後のキャンセルはご遠慮ください。キャンセルの場合は、お預かりした受講料より返金にかかる手数料を差し引いて返金いたします。 

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お申込手続きについて

  • お申し込みページより申込情報を送信後、自動返信メールがお手元に届きます。メールにはお申込み内容、受講料のお振込先、お振込み期日、キャンセル規定等が明記されておりますので、セミナー終了時まで大切に保管ください。
    ※誤ったメールアドレスをご入力されると、お申込み受付のメールがお手元に届きません。
  • お申込み登録の際のメールアドレスはお間違いのないよう正確にご入力ください。
    ※お申し込み後の自動返信メールが、迷惑メール扱いになっているケースもあるようです。メールが届かない場合は、迷惑メールフォルダを一度ご確認ください。それでもメールが確認できない場合は、info@pogss.orgまでご連絡ください。
  • お申込は受講料のお振込を持ちまして【お手続完了】とさせていただきます。

あなたにも100%才能がある

自己実現を目指していけば、あなたの才能は開花します。その才能を人を喜ばせることに使えば、収入もやりがいも上がります。

才能ディスカバリー・オンラインスクールではそのために必要な学びを伝えています。

私の生徒は経営者からビジネスパーソン、小学生まで多岐に渡りますが、自分の才能を見つけた時の目の輝き、自分の才能で人の役に立てた時の目の輝きは年齢に関係なく、キラキラ輝いています。

人生は一度きり。あなたの可能性を最大限活かし、最高の人生を生きましょう!

よくある質問

Q.1 スマホでも参加できますか?

A.1 スマホでも参加できますが、オンライン学習の効果・価値を100%体験していただきたいので、パソコンかタブレットでご参加ください。

Q.2 Zoomを利用したことがありませんが、大丈夫でしょうか?

A.3 小学生でもクリックするだけで参加できるので大丈夫です。事務局から詳しい案内も送りますのでこ、この機会にマスターしてください。

Q.3 体験セミナーではオンラインスクールの説明はありますか?

A.3 はい、丁寧に説明いたします。

Q.4 セミナー中、キャリアについての相談などできますか?

A.4 もちろんです。個別フィードバックの時間をもうけていますので、その時にご質問ください。才能を活かしてどのようなキャリア設計・戦略をすればいいのかアドバイスをします。

Q.5 才能の活かし方、お金に変える方法のアドバイスはもらえますか?

A.4 もちろんです。個別フィードバックの時間をもうけているので、質問してもらえればあなたの才能を仕事・ビジネスで活かす働き方のアドバイス、お金に変えるアドバイスをします。

Q.6 自分の才能の活かした独自セミナー・研修の作り方のアドバイスはもらえますか?

A.5 独自セミナー作りのノウハウすべてを教えるとなると3日は必要なるのですべてを教えることは時間の制約上できませんが、個別フィードバックの時代に、あなた独自の切り口、コンセプト、売れるセミナータイトルなどのクイック・アドバイスはできます。

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